Prohibido Quejarse: Una Historia Para dar Energía a los Equipos de Trabajo

Jon Gordon · Empresa Activa

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Reseña del libro

Prohibido quejarse es la historia de una Directora de Recursos humanos que debe hacer frente no solo a una crisis personal, sino a la crisis de su empresa que tiene problemas con un producto defectuoso y con empleados que esparcen su negatividad por todo el mundo a traves de la web. En busqueda de una solucion, se entera que existe un metodo en apariencia muy simple pero muy efectivo. Utilizar la regla de que esta prohibido quejarse. Esta y otras reglas destinadas a cambiar la negatividad del entorno de trabajo y cambiarlo por otro mas positivo tendran un sorprendente efecto en la vida personal de la protagonista y en el bienestar de la empresa. Una agil y entretenida historia basada en casos reales que han aprovechado la regla de que esta prohibido quejarse. Para todo aquel interesado en cambiar el mal humor que reina en la oficina. / Negativity in the workplace costs businesses billions of dollars and impacts the morale, productivity and health of individuals and teams. In The No Complaining Rule: Positive Ways to Deal with Negativity at Work, acclaimed motivational speaker Jon Gordon shares an enlightening story that demonstrates how you can conquer negativity and inspire others to adopt a positive attitude. Based on one companys successful No Complaining Rule, the powerful principles and actionable plan are practical and easy-to-follow, making this book an ideal read for managers, team leaders and anyone interested in generating positive energy.

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